1516/2025
Toluca, Estado de México, 18 de diciembre de 2025.- El 18 de diciembre de 2025, el Ayuntamiento de Toluca, encabezado por el Presidente Municipal, Ricardo Moreno, cumplió en tiempo y forma con el pago de todas las prestaciones laborales de sus servidores públicos, al cubrir de manera íntegra la segunda quincena de diciembre y el aguinaldo a la totalidad de las y los trabajadores municipales.
Con esta acción, el Gobierno municipal garantiza los derechos laborales de su personal y reafirma su compromiso con una administración responsable, ordenada y sensible con quienes diariamente contribuyen al funcionamiento y desarrollo de la capital mexiquense.
De igual forma, el Ayuntamiento de Toluca cumplió con sus obligaciones fiscales, conforme a lo establecido en los artículos 97, 98 y 99 de la Ley del Impuesto sobre la Renta (LISR), al realizar la retención del ISR correspondiente al ajuste anual de los trabajadores. En este proceso, se precisó que 1,530 trabajadores deberán presentar su declaración anual ante el Servicio de Administración Tributaria (SAT) en abril de 2026, al ubicarse como sujetos obligados conforme a la ley.
Asimismo, a 4,790 trabajadores se les realizó la retención del ISR en el último pago efectuado durante el presente año, y será el Ayuntamiento de Toluca quien cumpla con la presentación y entero de esta obligación ante el SAT, como lo permite la normatividad fiscal vigente.
Adicionalmente, la administración municipal anunció un hecho histórico en materia de seguridad pública, al confirmar que para 2026 se aplicará un incremento directo del 3% al sueldo de los 2,035 elementos que integran la Policía Municipal. Este ajuste salarial representa un aumento aproximado de 15 millones de pesos adicionales al presupuesto de dicha dependencia, como reconocimiento al trabajo y compromiso de quienes velan por la seguridad de las y los toluqueños.
Con estas acciones, el gobierno que encabeza Ricardo Moreno refrenda su compromiso con el cumplimiento de la ley, la transparencia en el manejo de los recursos públicos y el fortalecimiento de las condiciones laborales de sus trabajadores.
